14 de marzo de 2025

Docentes del FTEL anunciaron paros y acampe para la semana próxima

Con estas decisiones de la asamblea docente, podrían haber más de cinco jornadas con paros desde el jueves próximo.

El Frente de Trabajadores de la Educación en Lucha viene pidiendo a las autoridades educativas que reabran la discusión salarial desde hace más de un mes, con marchas, hacia la legislatura provincial, al Consejo General de Educación, por las calles de la ciudad, y cortes de rutas e incluso intentaron visibilizar el conflicto en el acceso a Cataratas el pasado fin de semana largo, sin haber conseguido aún el objetivo primario del diálogo.

Como no hubo respuesta, en la asamblea que realizaron hoy en Oberá, confirmaron que habrá otras 48 horas de paro el jueves y viernes; y 72 horas más la semana que viene con acampe en el Consejo General de Educación. La asamblea que contó con más de 300 asistentes determinó la continuidad con un nuevo paro de 48 horas (jueves y viernes) con medida en San José esos días.

El lunes si no nos convocan al diálogo, el paro se extenderá a 72 horas para la semana que viene. «De no concretarse la mesa salarial coincidiríamos con los paros nacionales convocados por las organizaciones docentes del país que serían 48 horas más”, explicó Estela Genesini, secretaria general de UDNAM

Por otro lado, la asamblea aprobó exigir de básico docente 59.400 pesos, no 51.200 como venían pidiendo semanas atrás, porque debido a la inflación “esa cifra ya quedó obsoleta”, indicó. Ahora los docentes esperan la convocatoria para discutir el monto del básico y otros puntos de importancia para el desarrollo de la actividad educativa.

El MPL

Por otra parte trascendió que el Movimiento Pedagógico de Liberación, otro de los sectores docentes en conflicto habría recibido una invitación a participar de una mesa de discusión salarial con autoridades educativas.

En la mayoría de los casos, además de resolver la cuestión del salario básico, lo que se pretendía erá fijar el salario de junio con anterioridad a la liquidación del sueldo anual complementario.